Description
Contenu :
1ère partie
1. Les règles de base du travail temporaire
2. Présentation de l’ATS
2ème partie
3. Présentation de l’ATS (suite)
4. Introduction à la dématérialisation
Méthode pédagogique : méthode active
Outils pédagogiques : powerpoint, vidéo, paperboard, cas pratique
Modalités de réalisation de la formation : Présentiel
Modalités d’évaluation : Quizz/QCM
Validation visée : attestation de formation
Prochaines sessions :
Inter Entreprise : Mise en Œuvre sous 3 Mois
Intra Entreprise : Prochaine session à déterminer en accord avec les entreprises
Modalités d’accès à la formation : l’accès à nos formations se fait après validation du client.
Contactez-nous à formation@joblink.fr
Accessibilité aux PSH : Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours, vous pouvez contacter notre référente Handicap bguibout@joblink.fr
Informations et inscriptions : 04 96 17 06 90 ou formation@joblink.fr
« En 2024, 88% de nos stagiaires ont été très satisfait et 12% ont été satisfait de leur formation ! 94% de nos stagiaires maîtrisent l’application des règles de base du travail temporaire après la formation. Ce résultat est établi à partir d’une moyenne simple des avis de tous les participants à l’action de formation. »
